| Tipo de curso: | Postgrado | |
| Método formativo: | On line |
| Fecha de inicio: | A consultar | |
| Fecha fin: | A consultar | |
| Duración: | Consultar |
| Idioma: | Español |
| País: | España | |
| Provincia: |
Todas |
Dirigido a:
A aquellas personas que quieren dirigir y gestionar el recurso más valioso de la empresa, el humano, de la forma más profesional y eficaz posible.
Requisitos:
Consultar
Para qué te prepara:
Para conocer y aprender los sistemas de gestión de puestos de trabajo; descripción de puestos, competencias y valoración. Adquirir los conocimientos de las últimas técnicas en gestión retributiva, gestión del desempeño, planes de formación, carreras profesionales y de valoración y medición del capital humano en la empresa. Desarrollar los métodos y técnicas más adecuados en función de los valores y cultura de la organización.
Certificado:
Consultar
Está orientado a cualquier persona que desea motivar, formar y dar apoyo a los miembros de una estructura empresarial para que aporten todo su potencial en el trabajo, día a día. Por ello, el postgrado cumple las necesidades del profesional que ya tiene experiencia previa en este ámbito y desea ahondar en la materia y también las de aquellos recién licenciados que deseen especializarse en esta disciplina.